Sp�rbare Verg�tungserh�hungen im Zeichen der ausklingenden Krise

Frankfurt am Main (ots) - Unternehmen in Deutschland kalkulieren f�r 2010 mit um 2,6% h�heren Verg�tungsbudgets - Pharmabetriebe an der Spitze des Verg�tungsvergleichs Nachdem die Wirtschaftskrise deutliche Spuren in den betrieblichen Verg�tungsbudgets hinterlassen hat, k�nnen Arbeitnehmer in Deutschland im kommenden Jahr wieder mit weniger Nullrunden und st�rkeren Lohnerh�hungen rechnen. Unter Ber�cksichtigung der Unternehmen, die ihre Geh�lter einfrieren, ergibt sich f�r 2010 eine Erh�hung der Verg�tungsbudgets in H�he von 2,6% nach 1,7% in 2009. Der aktuelle Wert liegt im Mittelfeld des internationalen Vergleichs, etwa auf dem Niveau von Unternehmen in den USA und Kanada sowie den meisten europ�ischen Industriel�ndern. Gro�z�giger planen vor allem Firmen aus s�d- und osteurop�ischen Staaten, die ihre Verg�tungsbudgets 2010 um vier bis f�nf Prozent erh�hen, wobei in den L�ndern des ehemaligen sowjetischen Staatenverbunds mit Budgeterh�hungen zwischen 6% und 8% traditionell h�here Werte zu verzeichnen sind. Noch 2009 hat der Anteil der Unternehmen, die das Lohnniveau firmen�bergreifend einfrieren, weltweit zugenommen. Angesichts einer optimistischeren Grundstimmung in der Wirtschaft wird sich dieses Bild wandeln. Betr�gt im laufenden Jahr der Anteil der Unternehmen in Deutschland, die auf Lohnerh�hungen verzichten, noch 40%, so wollen 2010 nur noch 8% aller Unternehmen mit Nullrunden arbeiten. Lohnk�rzungen sind nicht vorgesehen. Gleichzeitig reservieren Unternehmen weiter gro�e Anteile ihrer Verg�tungserh�hungen f�r Leistungstr�ger und steuern so gezielt den Einsatz der knappen finanziellen Mittel. Zu diesen Kernaussagen kommt der aktuelle Towers Perrin Global Compensation Planning Report 2009/10 zur Entwicklung von weltweiten Verg�tungserh�hungsbudgets. F�r Martin Hofferberth, Verg�tungs-Experte bei Towers Perrin, spiegeln die Werte die Auswirkungen der Wirtschaftskrise wider: "Angesichts der zur�ckliegenden schwierigen Jahre haben die Unternehmen ihre Lohnerh�hungsbudgets nahezu fl�chendeckend nach unten korrigiert. Fast die H�lfte der befragten Unternehmen rechnet aber aufgrund eines positiven Ausblicks wieder mit h�heren Verg�tungsbudgets."

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Weltweit deutliche Erh�hungen der Verg�tungsbudgets erwartet 2010 planen franz�sische Unternehmen mit einem doppelt so hohen Anstieg ihrer Verg�tungsbudgets auf dann insgesamt 2,8%, in spanischen Unternehmen sollen die Budgets um drei Viertel steigen, in britischen immerhin noch um fast die H�lfte (47%) auf 2,5%. In dieser Gr��enordnung bewegt sich auch der Anstieg in Deutschland und der Schweiz (53% bzw. 57%). In �sterreich dagegen f�llt der Anstieg der Budgets mit rund 22% moderater aus. Auch unter Ber�cksichtigung der nationalen Inflationsraten erweisen sich diese Werte als attraktiv. Mit 1,6% realem Lohnwachstum bewegen sich Unternehmen dieser drei L�nder im oberen Mittelfeld des internationalen Vergleichs. Im Vergleich der gro�en Industrienationen kalkulieren wie im laufenden Jahr russische Firmen mit der h�chsten nominalen Erh�hung ihrer Verg�tungsbudgets (7,7%). Jedoch werden diese Zuw�chse vollst�ndig von der Inflation verzehrt, was auch auf die L�nder der ehemaligen Sowjetunion zutrifft. Pharma-Branche Spitze, High-Tech-Industrie mit deutlichen Zuw�chsen 2010 wird in fast allen Branchen mit Lohnsteigerungen kalkuliert. Eine Ausnahme bildet die Pharma-Branche, in der in Deutschland mit reduzierten Budgets kalkuliert wird. Die Wirtschaftskrise scheint hier verz�gert zu wirken, wenn auch nur begrenzt. Denn wie in der Vergangenheit planen die Pharma-Unternehmen in Deutschland, wie auch in �sterreich und der Schweiz mit den h�chsten Gehaltssteigerungsraten von 3% und mehr. Neben Unternehmen aus dem Bereich Professional Services zeigen sich IT- und Telekommunikationsfirmen am optimistischsten. In der Schweiz und in Deutschland liegen ihre Budgets f�r Gehaltserh�hungen in 2010 �ber einen Prozentpunkt �ber dem Wert f�r 2009. Selbst f�r die krisenersch�tterte Finanzindustrie sind weltweit kaum signifikant gesunkene Budgets zu verzeichnen. Finanzdienstleister in Deutschland wollen ihre Mittel f�r Verg�tungserh�hungen im Vergleich zu 2009 um rund ein Viertel auf 2,4% erh�hen, der Vergleichswert in der Schweiz liegt bei 2,2% und damit fast die H�lfte �ber dem Niveau von 2009. Der Global Compensation Planning Report 2009/10 ist kostenlos zu beziehen bei Towers Perrin, anna-maria.angermann@towersperrin.com . Originaltext: Towers Perrin Digitale Pressemappe: http://www.presseportal.de/pm/32201 Pressemappe via RSS : http://www.presseportal.de/rss/pm_32201.rss2 Pressekontakt: Towers Perrin - Thomas M�ller - 069/1505-5118 - thomas.mueller@towersperrin.com

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Quelle: news aktuell

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